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入社後、
「仕事についていけるか心配…」
「言語や、IT業界に関する勉強の仕方がわからない…」
そんな新入社員の要望に応えたプロジェクトが発足しました!
既に資格を取得している先輩社員の経験を反映させ、
より現場の声を取り入れた研修資料を作成しています。
また、作成する側も後輩に教えることを前提とした学習を行うことで、
良質な学びにつなげるという目的もあります。
実際先輩の研修を基に学んだ社員がCCNA(ネットワークに関する資格)を取得した実績も!
資格を取ると資格取得手当が毎月お給料に反映されたり、
よりハイレベルなプロジェクトに参画できたりといいこと尽くし!
資格って取得する意味あるのかな…。
と考えている方も一度、面接で先輩の経験をきいてみてくださいね!

出社一日目。
期待と不安を胸にGAGAの扉を開けた。
社長と元気な挨拶をかわし、早々と席に座る僕。
隣に座る女性が何食わぬ顔で白いパソコンを広げた。
一瞬だったが、画面に英語が見えた気がする。
気になる僕は横目で気づかれないように覗いてみた。
画面に広がる謎の英数字・・・。
僕:「な、なんじゃこれーーーー!!」
これが僕の出社一日目。
後ほど、尋ねてみると謎の英数字の正体は
ホームページを作成するコードでした。
実は弊社のホームページ、公開されてから1度も更新がされてなく、
女性社員がリニューアルしている真っ最中でした。
ホームページ作成は前から課題として上がっていましたが保留となっていたようです。
そこで立ち上がったのが、このプロジェクト!
とにかく新しいことに挑戦してみたい。
インフラエンジニアになりたいけど、web系も触ってみたい!
写真や文章のライティングが好きだから生かしたい!
それぞれの目的と会社の求めている事が一致している人材が集結!
GAGAは、頑張れば頑張るほど評価される会社です。
チャンスがあれば積極的に手を挙げて自分のスキルを高めることが出来ます!
まず、やってみる!
会社の理念でもあるこの言葉。
次はどんな挑戦をしていきましょうか。

先日、社長と東京湾へ太刀魚を釣りに行きました!!
実はまだ山口から東京に引っ越してきて2週間しか立っていなかったのですが、
こんなような形で迎え入れてくださり嬉しかったです。
現地では他の会社の社長や営業の方とも一緒に釣りを楽しむことができ、
仕事の話で盛り上がり勉強にもなりました。
前職にいるときは、こういう誘いはいつも断っていましたが今回はその場で「自分も行きます!」と即答。
結果的に他の会社の人との交流も出来て、太刀魚も爆釣でした!
まずやってみる!会社の理念でもあるこの言葉。次はどんな挑戦をしていこうかな。